Descripción

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Plena Inclusión Madrid intenta que las empresas contraten a personas con discapacidad.

Para ello informa a las empresas sobre los beneficios de contratar a personas con discapacidad.

También realiza campañas de sensibilización.

Plena Inclusión Madrid también intenta que las empresas contraten los servicios de los centros especiales de empleo.

Uno de los objetivos de Plena Inclusión Madrid es promover y potenciar las alternativas que generen empleo estable y de calidad para las personas con discapacidad intelectual.

En este sentido, se encarga de informar, orientar, asesorar y derivar a profesionales, personas con discapacidad intelectual, familias y empresas (del empleo ordinario o protegido) en todo lo relacionado con el empleo de las personas con discapacidad intelectual en la Comunidad de Madrid (recursos, programas, ofertas de trabajo, bolsas de empleo, estudio de problemas y alternativas etc.)

Asesora y orienta a las empresas para la contratación de personas con discapacidad intelectual, de cara al cumplimiento de la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y en favor de su inclusión laboral.

Promueve un empleo de calidad y la contratación en los 28 centros especiales de empleo de la red de entidades asociadas en Madrid, y desarrolla programas de inserción laboral para personas con discapacidad intelectual en situación de mayor vulnerabilidad.

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